Diese Woche bei Arbeitsrecht: Begründung des Arbeits- und Berufsausbildungsvertrages
Im Mittelpunkt stehen unter anderem:
- Praxisrelevante Rechtsfragen eines ordnungsgemäßen Bewerbungs- und Einstellungsverfahrens – vom Fragerecht des Arbeitgebers bis hin zu Diskriminierungsverboten nach dem AGG
- Rechtsfolgen eines unrechtmäßigen Bewerbungs- und Einstellungsverfahrens
- Wesentliche Strukturkomponenten des Arbeitsverhältnisses, insbesondere das Direktionsrecht und die hiermit verbundenen Aspekte sowie
- Besonderheiten bei der Gestaltung allgemeiner Arbeitsbedingungen (AGB-Recht)
Wir freuen uns sehr auf die aktuellen und praxisnahen Einblicke von Prof. Dr. Martin Reufels, LL.M., Dr. Christoph Katerndahl und Dr. Sascha Schewiola von HEUKING.
